Notícias | Club Corretora de Seguros

Fernando Leibel assume diretoria executiva da Sompo Saúde

02 de junho 2020

Médico que atua há mais de 30 anos em gestão de empresas do segmento de Saúde chega para integrar estratégias de desenvolvimento de soluções e investimento em inovação e tecnologia para incrementar a experiência do cliente. A Sompo Saúde S.A., subsidiária da Sompo Seguros S.A, empresa do Grupo Sompo Holdings – um dos maiores grupos seguradores do mundo, acaba de contratar o médico Fernando Leibel como seu novo diretor executivo. Com mais... Leia mais

Médico que atua há mais de 30 anos em gestão de empresas do segmento de Saúde chega para integrar estratégias de desenvolvimento de soluções e investimento em inovação e tecnologia para incrementar a experiência do cliente.

A Sompo Saúde S.A., subsidiária da Sompo Seguros S.A, empresa do Grupo Sompo Holdings – um dos maiores grupos seguradores do mundo, acaba de contratar o médico Fernando Leibel como seu novo diretor executivo. Com mais de 30 anos de atuação no segmento de Saúde Suplementar, o especialista chega para integrar as estratégias da companhia com o objetivo de desenvolver novos serviços e fomentar oportunidades de negócios.

“Esse é um ano de muitos desafios para a economia e para a sociedade como um todo. Porém, a Sompo Saúde está atenta à sua responsabilidade enquanto empresa e tem objetivos claros sobre os caminhos pelos quais pode contribuir com a área de Saúde Suplementar e com a experiência do cliente”, observa Leibel. “Vamos trabalhar de maneira bastante próxima aos corretores de seguros e segurados para nos antecipar às tendências, com soluções que possam resultar em oportunidades para melhorar ainda mais a jornada do beneficiário em seus atendimentos. A Sompo Saúde já incrementou recentemente alguns serviços em seu aplicativo e vamos ter a inovação e a tecnologia como aliadas para gerar ainda mais eficiência, eficácia e agilidade em nossos processos”, destaca.

O diretor executivo da Sompo Saúde, Fernando Leibel, é médico intensivista pela AMIB – Associação de Medicina Intensiva Brasileira, com especializações executivas no Instituto IMD (Suíça), INSEAD – Instituto Europeu de Administração de Empresas (França), e Singularity University, no Vale do Silício (Califórnia – EUA). Atua há mais de 30 anos na gestão de empresas do segmento de Saúde. Conta com ampla experiência na gestão de Planos de Saúde e Redes Hospitalares, integração de operações de empresas em processos de fusões, desenvolvimento e implementação de produtos, sistemas de Business Inteligence (BI), protocolos e precificação e planos de saúde.

“O Fernando chega para contribuir com sua experiência e profundo conhecimento em gestão na área de Saúde às nossas estratégias para incrementar ainda mais a prestação de serviços de qualidade, em que pretendemos dar destaque aos diferenciais com os quais nossos produtos do segmento de Saúde são reconhecidos no mercado”, afirmou Francisco Caiuby Vidigal Filho, presidente da Sompo Seguros.

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Fonte: FONTE: Seguro Gaúcho
Pandemia tem afetado de maneira limitada o setor de seguros no Brasil, diz UBS

02 de junho 2020

Mesmo assim, banco suíço calcula uma contração anual de 29% nos prêmios subscritos de BB Seguridade, Porto Seguro e SulAmérica em abril e queda de 51% para receitas de previdência privada VGBL O setor de seguros no Brasil tem sentido efeitos limitados da pandemia de coronavírus até o momento. Segundo o UBS, as companhias listadas do setor “quase não têm exposição a cancelamentos”. O banco suíço calcula que houve uma... Leia mais

Mesmo assim, banco suíço calcula uma contração anual de 29% nos prêmios subscritos de BB Seguridade, Porto Seguro e SulAmérica em abril e queda de 51% para receitas de previdência privada VGBL

O setor de seguros no Brasil tem sentido efeitos limitados da pandemia de coronavírus até o momento. Segundo o UBS, as companhias listadas do setor “quase não têm exposição a cancelamentos”.

O banco suíço calcula que houve uma contração anual de 29% nos prêmios subscritos de BB Seguridade, Porto Seguro e SulAmérica em abril, para R$ 13 bilhões, e um recuo de 3% no mês anterior na mesma base. Em quatro meses de 2020, há um recuo de 1,8% nos prêmios subscritos.

Os planos de previdência privada foram ainda mais afetados, com queda de 51% para receitas de VGBL em abril ante o mesmo mês de 2019 e retração de 15% em março.

No caso do seguro de vida, houve diminuição anual de 11% em abril, mas subida de 16,9% em março. Os prêmios subscritos de auto, por sua vez, tiveram recuo de 16% no mês passado na comparação com o mesmo período de 2019, mas também registraram um aumento de 2,7% em março.

A taxa de perdas do setor como um todo caiu de 49,9% em abril de 2019 para 41,7% este ano, devido à melhora da sinistralidade no segmento auto, que apresentou taxa de perdas de 44,4% no mês passado, ante 62,8% em abril de 2019.

O UBS mantém BB Seguridade em recomendação de “compra”, enquanto deixa Porto Seguro e SulAmérica em “neutro”. Os analistas do banco suíço consideram o braço de seguros, previdência privada e capitalização do Banco do Brasil como mais resiliente em relação à crise e classificam o papel da companhia como defensivo dentro do setor.

O banco projeta um preço-alvo em 12 meses de R$ 32 para a ação ordinária de BB Seguridade. A casa de análise calcula preço-alvo da ON de Porto Seguro em R$ 45 e da unit de SulAmérica em R$ 62.

“A deterioração do cenário macro, resultando em menor renda disponível, deve pressionar os prêmios de seguros e a captação da previdência privada. Nós podemos ver um aumento de demanda por seguros de vida e saúde em um certo ponto, entretanto os pedidos de indenizações em ambos os segmentos devem subir. Por outro lado, o segmento auto deve se beneficiar com a queda dos sinistros devido à circulação limitada.” Os analistas alertaram ainda que futuros cortes de taxas de juros pelo Banco Central devem pesar negativamente sobre os resultados financeiros das companhias.

(Esta reportagem foi publicada originalmente no Valor PRO, serviço de informações e notícias em tempo real do Valor Econômico)

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Fonte: FONTE: Valor Investe
Metodologia comercial da Liberty possibilita maior inteligência nas estratégias de relacionamento com os corretores

02 de junho 2020

Uma nova rotina, investimento em cursos e em comunicação são alguns pontos focais da área comercial da companhia no período de isolamento, segundo Francisco Alvarez Por Carol Rodrigues Para Francisco Alvarez, diretor regional São Paulo capital da Liberty Seguros, durante o período de isolamento, a companhia melhorou a interação com os corretores por meio da comunicação constante e iniciativas para facilitar as atividades diárias, otimizando... Leia mais

Uma nova rotina, investimento em cursos e em comunicação são alguns pontos focais da área comercial da companhia no período de isolamento, segundo Francisco Alvarez

Por Carol Rodrigues

Para Francisco Alvarez, diretor regional São Paulo capital da Liberty Seguros, durante o período de isolamento, a companhia melhorou a interação com os corretores por meio da comunicação constante e iniciativas para facilitar as atividades diárias, otimizando fluxos e processos para garantir a continuidade dos negócios.

“Há alguns anos, desenvolvemos uma metodologia comercial que nos possibilita ter uma maior inteligência nas estratégias de relacionamento com os parceiros, extremamente útil em situações como essa. O resultado disso são abordagens mais assertivas e personalizadas, que oferecem um suporte adequado para cada corretor e contribuem para uma relação de confiança entre eles e a companhia”, explica.

Durante o período de home office, ele criou uma nova rotina. Em sua equipe são mais de 50 profissionais trabalhando remotamente e todos procuram estar sempre próximos e conectados, inclusive à companhia. Para isso, foi estabelecido um ritual para todas as manhãs.

“Todos os dias, acordamos e colocamos a camisa da Liberty para trabalhar, assim como faríamos nas filiais. Esse hábito nos ajuda a manter a sensação de pertencimento a companhia, e sabermos que mesmo com cada um dos membros em suas respectivas casas, fazemos parte de um grupo de pessoas que trabalham intensamente para que nossos clientes e corretores possam contar com a Liberty”.

‘Pessoas em primeiro lugar’

Além disso, segundo ele, todos são incentivados a agir com empatia, tanto entre nossos colegas de trabalho quanto aos corretores que também estão enfrentando os impactos da pandemia. “Um dos principais valores da Liberty é colocar as pessoas em primeiro lugar, princípio que tem norteado todas as nossas iniciativas, independentemente do público, e não medimos esforços para que todos tenham a melhor experiência possível conosco e se sintam acolhidos em um momento difícil como esse”.

Desde o início da quarentena, Alvarez escolheu conteúdos relacionados às formas de lidar com o novo momento, por exemplo, artigos relacionados ao estabelecimento de rotinas, controle de estresse, motivação de equipe, entre outros. Aos corretores, ele lembra que a companhia oferece mensalmente novos cursos na Plataforma Online de Treinamento. São mais de 90 cursos divididos em: produtos, que tem foco na especialização nos produtos; a de negócios, que traz conteúdos sobre liderança, atendimento e vendas; e a digital, que habilita o corretor a negociar nas mídias sociais.

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Fonte: FONTE: Revista Cobertura

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